Невио Скала

В итальянском футболе все аспекты командной жизни необычайно развиты и имеют крепкий фундамент. Игроки прекрасно знают требования, правила, нормы поведения и прочие нюансы. Когда итальянские тренеры во главе со Скалой приехали в «Спартак», они полагали, что нашим игрокам не нужно объяснять, как работать со штангой, как вдыхать и выдыхать и другие азбучные истины. Но оказалось, что в нашем футболе культура работы и подготовки хромает на обе ноги. Российские футболисты привыкли, чтобы их опекали, все им разжевывали, контролировали изо дня в день. При Невио за ними не следили, как принято у многих наших тренеров (и не только наших – вспомните Капелло), а советовали правильно питаться, исключить фастфуд, давали другие рекомендации. В то же время игроки долго не могли привыкнуть, что к главному можно в любой момент подойти и задать какой угодно вопрос – даже не на футбольную тему.

Другими словами, баланса профессиональных и человеческих отношений, без которого невозможна здоровая атмосфера и, как следствие, успех, тогда в нашем футболе (и в частности в «Спартаке») не существовало. Скала создавал его с нуля. Поэтому не правы те, кто утверждает, якобы итальянец даром провел время в Москве. Тренерский штаб этого специалиста учил спартаковцев работать самостоятельно и профессионально.

Невио предпочитал общаться со всеми на командных собраниях. Но в особых случаях, как с Павлюченко перед игрой в Волгограде или с Калиниченко перед еврокубковыми матчами, Скала говорил наедине. Не нарочито и не официально, а будто случайно, проходя мимо, бросал игроку несколько простых фраз с конкретным пожеланием.

К примеру, зная особенность Павленко теряться в официальных встречах при отличной работе на тренировках, Скала мимоходом давал ему важный совет. Умение наставника не только указать на ошибки и навязать способы их преодоления, но доходчиво объяснить и донести это до игрока – одно из наиболее важных качеств футбольной психологии.

Собирайся на отдых в Джемете прямо сейчас. Самое выгодное предложение только сейчас. Рекомендуем посетить!

Comments are closed.